ruskaonuca napisał(a):
Tam jest per day panowie, ale nie ma się co oszukiwać, to zwykła pomyłka.
HR powie, ze sie pomylila.
ruskaonuca napisał(a):
Tam jest per day panowie, ale nie ma się co oszukiwać, to zwykła pomyłka.
HR powie, ze sie pomylila.
Tymczasem sporo ludzi dalej ciągnie do IT jak muchy do miodu... Eldorado prędko nie powroci

WojtasZet napisał(a):
Tymczasem sporo ludzi dalej ciągnie do IT jak muchy do miodu... Eldorado prędko nie powroci
W 2017 roku jechałem z taksówkarzem i powiedziałem że programuje i on mi powiedział, że też się programowania uczy. Już wtedy pamiętam, że coś mi się to dziwne wydawało i miałem takie myśli, że prędzej czy później to jeb.... jak tak będzie. Ale jakoś odsuwałem te myśli od siebie. Teraz dopiero widzę, jak rynek się nasycił.
Według ostatnich wątków na Reddicie r/cscareerquestionsEU/ to w Polsce IT jest nadal eldorado, trwa boom, a Hiszpanie, Hindusi i inni chcą się tu przeprowadzać bo zarobki są lepsze niż w Niemczech. Na kilkanaście postów tylko jeden był o tym, że w Polsce jest gorzej w branży niż było wcześniej (nadal w Niemczech gorzej). Polska to prawdziwy hub IT. Piszą o oczywistych rzeczach jak 12% ryczałtu itp., ale też o tym, że w Polsce łatwiej zwolnić pracownika niż w Niemczech dlatego korporacje wybierają Polskę.. (sorry za trochę spamu, ale napisałem prawie taki sam post w „zwolnienia_watek_zbiorczy” bo wcześniej tego nie widziałem, a tu chyba bardziej pasuje)
– Przesadna władza urzędników, którzy decydowaliby o tym, jak się kto zatrudnia, byłaby bardzo destrukcyjna dla bardzo wielu firm i mogłaby także oznaczać utratę pracy dla wielu ludzi. Tak wynika z mojej analizy. I dlatego w sposób bardzo twardy i z uzasadnionymi emocjami o tym mówiłem i tłumaczyłem paniom i panom ministrom, dlaczego widzę ryzyka z tym związane i podjąłem decyzję, żeby nie kontynuować pracy nad tego typu reformą. Sprawę uważam z mojego punktu widzenia za zamkniętą – stwierdził Tusk.
To jest hydra panowie. Czarzasty o ustawie PIP:
jeżeli tymi drzwiami nie można wejść, to wejdziemy z tą sprawą oknem
kurde, trafiłem do miejsca, gdzie mam być 2 dni/tydzień w biurze, ale cały zespół jest z innego kraju XDD koniec eldorado imo
TerazOdpowiemNaKomcie napisał(a):
mam być 2 dni/tydzień w biurze, ale cały zespół jest z innego kraju
Co ci na to manager odpowiedzial? Ze musisz sie integrowac z zespolem?
Ciężko się z tym nie zgodzić, to co AI wyprawia to jest kosmos. Nie potrzeba nawet AGI by przyspieszyć pracę DEVA 3-5 razy, zwykły LLM/LRM z dobrym IDE i agentami AI wystarczy

CoderOne napisał(a):
Ciężko się z tym nie zgodzić, to co AI wyprawia to jest kosmos. Nie potrzeba nawet AGI by przyspieszyć pracę DEVA 3-5 razy, zwykły LLM/LRM z dobrym IDE i agentami AI wystarczy
Czyli upiekł szarlotkę z przepisu, który znają wszyscy, bo praca webdeva w IT dla małych infra jest bardziej powtarzalna niż praca cukiernika. No, ale zgoda. Utrzymają się ludzie, którzy potrafią robić nietypowe rzeczy + te parę firm, które będą maszynowo stawiać takie systemy.